MLB、MLBPA未能達成新的勞資協議； 自 1990 年以來第一次停擺的聯賽

德克薩斯州歐文市——美國職業棒球大聯盟週四早上將其球員拒之門外，在經過數月的談判後，新的勞動合同幾乎沒有取得任何進展，這證明了比賽在 25 年多以來的首次停工。

期待已久的停擺，聯盟告訴球員工會，一旦先前的集體談判協議在美國東部時間週三晚上 11 點 59 分到期後就會啟動，結束了導致強制實施的交易狂潮，並使整個行業進入黑暗時期光線不足。

美國職業棒球大聯盟總裁羅伯曼弗雷德對停擺表示失望，但表示他相信這是“保護 2022 賽季的最佳機制”。

曼弗雷德在一份準備好的聲明中寫道：“儘管聯盟盡最大努力與球員協會達成協議，但我們無法延續我們長達 26 年的勞工和平歷史，也無法在當前的 CBA 到期之前與 MLBPA 達成協議。” . “因此，我們被迫在美國東部時間 12 月 2 日凌晨 12:01 開始對大聯盟球員進行停擺。”

在停工期間，這是管理層用來阻止員工工作直到達成協議的勞資關係工具，球隊官員和球員無法以任何方式溝通。 大聯盟自由球員和 40 人名單上的球員交易立即結束。

棒球冬季會議的大聯盟部分已被取消，但他們將在小聯盟方面繼續進行。

在本週的三天談判中，工會和聯盟交換了提案，就像之前的提案一樣，讓對方不知所措，並說明了雙方之間的鴻溝。 週三下午雙方領導人的最後討論持續了七分鐘。

美國職業棒球大聯盟週四早上還發表了一份聲明，稱停擺是“一項戲劇性的措施，無論時間如何。”

“這是所有者的選擇，簡單明了，專門用來迫使玩家放棄權利和利益，並放棄善意的討價還價建議，這不僅有利於玩家，而且有利於整個遊戲和行業，”MLBPA 在聲明中說。它的聲明。 “這些策略並不新鮮。我們以前來過這裡，球員們一次又一次地站出來——在幾代人的團結的指導下。我們將在這裡再次這樣做。

“我們仍然決心根據經協商達成的集體談判協議條款重返賽場，該協議對各方都公平，並為球迷提供我們都喜歡的最佳比賽版本。”

自從球員罷工摧毀了 1994 年的世界大賽並持續到 1995 年以來，勞工和平與比賽收入的巨大增長相對應。在接下來的 26 年裡，工會和聯盟成功地談判了五項 CBA，而之前有八項停工23 歲。

現在，棒球面臨著第九次停工和第四次停擺（也是自 1990 年以來的第一次），但沒有明顯的交易途徑。 在整場比賽中，球員、老闆和高管都對停擺前的日子感到鼓舞，當時球隊為球員提供了超過 14 億美元的自由球員合同。 這筆交易並沒有在拉斯科林納斯的達拉斯四季酒店的談判室中復制，聯盟和工會在那裡延續了 2020 年的趨勢，在談判中幾乎沒有取得任何進展。

鎖定決定並沒有立即伴隨恐慌。 消息人士稱，與涵蓋 2017 至 2021 賽季的協議到期前相比，接下來的 90 天左右將成為更現實的交易跑道。 之前的三場停擺並沒有導致任何常規賽缺席，如果聯盟和工會希望在 2022 年也是如此，他們最遲可以在 3 月初達成協議。

消息人士稱，達成第 11 小時協議的希望很快就破滅了。 在周二的一項提案中，工會堅持希望球員更快地成為自由球員，並且在球員的第二個賽季而不是第三個賽季之後進行工資仲裁。 這是反映工會先前提議的提議的一部分，聯盟在其任何提議中都沒有回應。

美國職業棒球大聯盟之前的提議幾乎沒有緩解工會對自由球員、坦克、在職業生涯早期支付球員工資和服務時間操縱的人為限制的擔憂。 聯盟確實提議取消直接選秀補償——球隊目前因簽下頂級自由球員而受到處罰——並建議通過選秀抽籤來阻止球隊為了獲得更高的選秀位置而陷入困境。 提議的彩票將僅涵蓋前三名。 它還將競爭平衡稅門檻從目前的 2.1 億美元大關提高到 2.14 億美元，遠遠低於工會最近提出的 2.45 億美元。

球員們確實朝著美國職業棒球大聯盟希望擴大季后賽的願望邁進，他們提議從 10 支球隊增加到 12 支球隊，儘管它沒有達到聯盟提出的 14 支球隊的計劃。 雖然美國職業棒球大聯盟從根本上不反對在球員職業生涯早期支付薪水，但在多年來行業收入增長和平均工資保持穩定的討論中，它希望在保持工資不變的情況下這樣做仍然是一個問題的癥結所在。

曼弗雷德在聲明中說：“我們希望停擺能夠啟動談判，讓我們達成協議，讓賽季按時開始。” “這種防守性停擺是必要的，因為球員協會對美國職業棒球大聯盟的願景會威脅到大多數球隊的競爭力。這根本不是一個可行的選擇。從一開始，MLBPA 就不願意離開他們的首發位置，妥協，或在解決方案上進行協作。”

超過 60 名球員聚集在一起進行討論，由布魯斯·邁耶 (Bruce Meyer) 和美國職業棒球大聯盟 (MLB) 副總裁丹·哈勒姆 (Dan Halem) 主持，布魯斯·邁耶 (Bruce Meyer) 在上一份協議失敗後被工會聘為首席談判代表。 談判中的其他主要負責人包括由聯盟領導的勞工政策小組 科羅拉多洛磯山脈 老闆迪克·蒙福特 (Dick Monfort) 和工會的執行小組委員會，長期擔任救濟者 安德魯·米勒 在較小的談判環境中與邁耶一起參與。

談話的基調模仿了去年有爭議的談話，當時聯盟和工會試圖在大流行的中心就一個賽季的形式進行談判。 雙方的提議大相徑庭，很少動搖，曼弗雷德沒有通過談判解決，而是強加了 60 場比賽的賽季。

雖然雙方在輔助問題上成功合作，但遊戲核心經濟學的不同理念導致談判陷入僵局，談判幾乎沒有進展。 雙方尚未找到共同點，未來幾個月，隨著春季訓練的臨近，更有可能更好地說明他們可以在哪裡找到共同點。

“今天對棒球來說是艱難的一天，但正如我一整年所說，有一條通往公平協議的道路，我們會找到的，”曼弗雷德在聲明中說。 “我不懷疑聯盟和球員們對這場比賽有著基本的欣賞以及對球迷的承諾。我仍然樂觀地認為雙方將抓住機會共同發展、保護和加強我們熱愛的比賽。美國職業棒球大聯盟準備晝夜不停地工作以實現這一目標。我敦促球員協會加入我們的行列。”

與此同時，這是最近最接近舊棒球勞資關係方式的倒退，雙方在1972年（罷工）、1973年（停工）、1976年（停工）、1980年（罷工）停工和 1981 年（罷工）。 時間會證明這個勞動時代是否預示著不同的事情。